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安庆侵权赔偿法律知识:
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人身伤害赔偿数额计算
侵害人致伤他人,尚未造成残疾的,应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等。侵害人致人残疾的,除应当承担医疗费、误工费等全部费用外
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医疗事故赔偿标准的参照
1.误工费、陪护费的计算,以“上一年度职工年平均工资”为参照系。即:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资
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交通事故损害赔偿的原则
交通事故损害赔偿是交通事故责任人对事故损害后果承担赔偿损失和负担医疗费用的义务。交通事故损害赔偿必须遵循以下原则:1、 财产损失全部赔偿的原则。就车、物损失而言,这是指事故直
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劳务关系中人身损害赔偿的责任问题
根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条的规定:“个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承
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未缴社保养老保险待遇损失怎么赔偿
基本养老保险是按国家统一政策规定强制实施的,以保证广大离、退休人员基本生活需要为目标的一种养老保险制度。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会
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员工在给用人单位造成哪些损失时需要承担赔偿责任?
在劳动者有过错给用人单位造成损失的时候,劳动者仍然需要承担相应责任的,那么是哪些情形呢?《劳动合同法》第三十九条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期
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交通肇事罪赔偿的从轻情节
交通肇事致人重大伤亡或公私财产重大损失的,构成交通肇事罪。交通肇事案件中犯罪嫌疑人的事后赔偿可认定为从轻情节。1、事后赔偿作为交通肇事罪的法定从轻情节符合过失犯罪的处罚原则。交通肇
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精神损害抚慰金
确定精神损害赔偿金的原则,是法官自由酌量原则,以及区加别对待原则,适当限制原则。在这些原则的指导下,计算赔偿数额的方法是: 一是概算规则。对于纯精神利益损害的赔偿
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委托合同中受委托人的赔偿责任
受委托人在处置委托人委托事务时造成委托人损失的,应承担赔偿责任。委托合同分有偿委托合同和无偿委托合同两种。赔偿责任也依委托合同的形式不同而有所区别。 《合同法》第四百零六条规定“有偿的委
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医疗事故赔偿项目的计算方法
医疗事故的赔偿项目:1.医疗费医疗费系指患者因医疗事故的发生而支出的医疗费用,计算具体数额时应注意以下几点:(1)医疗费不包括患者治疗原发疾病的费用。例如,某患者为晚期肿瘤病人,在因化
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交通事故和工伤能否获得双重赔偿?
根据《工伤保险条例》、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条的规定:①在中国境内的企事业单位和个体工商户都要参加工伤保险统筹,为劳动者缴纳工伤保险费。②劳动关系中的劳动
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房屋漏水要怎么申请赔偿
房屋漏水要怎么申请赔偿一、房屋漏水要怎么申请赔偿1、首先请房屋质量检验部门对房屋漏水原因和如何补漏作出鉴定报告;2、鉴定出来后,如果是相邻方的原因,可凭报告要求相邻方立即或及时给予修补,并可
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行政赔偿数额计算
侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算。(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费,以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年
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用人单位违法解除劳动合同的赔偿责任
违约金。违约金是指当事人一方不履行合同的约定时,依法律规定或合同约定向对方支付一定数额金钱的责任形式。根据违约金的性质,违约金可分为赔偿性违约金和惩罚性违约金。赔偿性违约金是指旨在弥补一方因
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未婚同居流产后能否要求赔偿?
根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释中规定:自1992年2月起,法院受理因为同居产生的抚养及财产纠纷案件,不受理请求解除同居关系案件,非婚同居不受法律保护。由此可以看出,
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违约损害赔偿
1、损害赔偿是因债务人不履行或不适当履行合同义务而产生的一种民事责任。合同生效后,因债务人违约而使债权人遭受损害,当事人之间的原合同债务关系就转化为损害赔偿的债务关系。
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房屋建筑面积不符,可以要求赔偿违约金吗?
《商品房销售管理办法》第十八条规定商品房销售可以按按套(单元)计价,也可以按套内建筑面积或建筑面积计价。本案双方签订的商品房买卖合同中明确约定计价方式为按套(单元)计算,并未约定房屋单价,该
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钱款被偷,委托人的损失由谁赔偿?
根据《合同法》第三百九十六条的规定:“委托合同是委托人与受托人约定,有受托人处理委托人事务的合同。”在这个案件中,梅小姐给了谭小姐8000元现金委托谭小姐在香港帮她购买化妆品,符合合同法中关于委
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商标侵权案如何计算赔偿数额?
一、赔偿的计算方式有三种《商标法》第五十六条规定:“侵犯商标专用权的赔偿数额,为侵权人在侵权期间因侵权所获得的利益,或者被侵权人在被侵权期间因被侵权所受到的损失,包括被侵权人为制止侵权行为
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如何打道路交通事故损害赔偿案件的官司?
一、起诉应符合哪些条件? 1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; 2、有明确的被告: 3、有具体的诉讼
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夫妻一方驾车撞伤他人,另一方是否应承担赔偿责任?
肇事车辆是夫妻共同财产,另一方是肇事车辆的家庭共有人,根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(二)》第二十四条“债权人就婚姻关系存续期间夫妻一方以个人名义所负债务主
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新的人身损害赔偿审理标准是否适用于未到期机动车第三者责任保险合同问题的答复
法研[2004]81号中国保险监督管理委员会办公厅: 你厅《关于新的人身损害赔偿审理标准是否适用于未到期机动车第三者责任保险合同问题的函》(保监厅函[2004]90号)收悉。经研究
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精神损害抚慰金包括哪些方式?
精神损害抚慰金包括以下方式: (一)致人残疾的,为残疾赔偿金; (二)致人死亡的,为死亡赔偿金; (三)其他损害情形的精神抚慰金。
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关于治安管理中的损害赔偿问题
损害赔偿是指违反治安管理的人因侵权行为使受害人财产、人身遭受损失所应承担的法律责任。损害赔偿的范围为由违反治安管理的行为造成的直接的经济损失,包括:因伤害造成误工的工资和奖
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江苏省2007年道路交通事故人身损害赔偿标准
全年城镇居民人均可支配收入14084.26元;人均消费性支出9628.59元;农村居民人均纯收入5813元;人均生活消费支出4135元;在岗职工平均工资:23784.00元;住院伙食补助费:18.00元;
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江苏省2009年交通事故人身损害赔偿标准
赔偿项目赔偿金额(元)职工平均工资27374(半年13687)城镇居民人均可支配收入18680城镇居民人均消费性支出11978农村居民人均纯收入7357农
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劳动者的赔偿责任
违反合同的法律责任一般有三种:一是继续履行;二是支付违约金;三是赔偿责任。按照劳动法的规定,第三人承担的是连带赔偿责任,即第三人因招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的要承
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触电引起的人身损害赔偿数额计算
因触电引起的人身损害赔偿范围包括:(一)医疗费:指医院对因触电造成伤害的当事人进行治疗所收取的费用。医疗费根据治疗医院诊断证明、处方和医药费、住院费的单据确定。医疗费还应当包括继续治疗费和其
安庆侵权赔偿法律咨询:
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工亡赔偿金,家庭纷争无法获取,赔偿金如何分割,比例是
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辞职后还未离开公司,当天晚上喝酒出现意外死亡如何要求赔偿
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培训前签了培训协议。培训结束不上班的话需要赔偿一万元。现在我
培训前签了培训协议。培训结束不上班的话需要赔偿一万元。现在我不想去上班了。需要赔偿违约金吗?
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交通事故赔偿,如果您不擅长法律知识
如果您不擅长法律知识,建议您委托专业律师协助维权,如需帮助,可直接来电详谈。
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工伤赔偿标准,我弟弟在宁波北仑一家机械厂上班
我弟弟在宁波北仑一家机械厂上班,右手食指被压断一节多,想私了解决。大概能得到多少赔偿。急急。。。。。谢谢。。
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离婚协议书中的赔偿条款有法律效力吗?
离婚协议书中的赔偿条款有法律效力吗?
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造成周边损失,怎么赔偿?
化工企业因雷击造成火灾,造成周边损失,怎么赔偿?
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我们公司与保安签订协议约定公司财物丢失、毁损由保安全部赔偿是否有效?
我们公司与保安签订协议约定公司财物丢失、毁损由保安全部赔偿是否有效?
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个人去与增用山林开发旅游区得到赔偿费如何赔偿村民?
个人去与增用山林开发旅游区得到赔偿费如何赔偿村民?
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租房合同中没有约定违约金,承租方违约怎么赔偿
我公司与房主签订租房合同从2015年3月20日至2018年3月19日。合同只约定了保证金,没有约定违约责任。2016年11月15日,我公司想要搬走,请问需要赔偿哪些费用
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你好,网络诈骗被捕后得流程是怎样的?是开庭的时候再赔偿还是先
你好,网络诈骗被捕后得流程是怎样的?是开庭的时候再赔偿还是先赔偿再开庭?.
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因工伤导致死亡 该怎么赔偿?
因工伤导致死亡该怎么赔偿?
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感情纠纷离婚不成对方要求高额赔偿怎么办
感情纠纷离婚不成对方要求高额赔偿怎么办
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公司未签订劳动合同,在工作期间出现了失误,但已经离职,如果公司要求赔偿怎么办?
我在公司工作5个月,公司在我们工作期间,没有上保险,也没有签订劳动合同。在工作期间,因为公司要求办理网费,在找到电信的代理经理之后,本人在场,电信经历也在场的情况下办理了光纤缴纳手续,客户名称签得是我的名字。后面发现电信人员办错了,我在离职前一直在和电信沟通,但无果,电信那边的经理保证会帮我们办妥,但是后面接任的人却要求我去重新跟踪这件事情,因为我已经离职,并且准备会老家,所以就拒绝了。我也是因为公司不给上保险,并且工作压力太大,多次沟
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工伤赔付,请问工伤保险中的赔偿里讲的\"按上一年的平均工资\"基本工资指的是底薪
请问工伤保险中的赔偿里讲的\"按上一年的平均工资\"基本工资指的是底薪还是把加班和全勤等算在类的工资在厂里只上了三天班就出了工伤按什么来算?
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接到辞退通知书没有赔偿金怎么办
我与11月15日接到辞退通知书,理由是工作业绩差,恶意顶撞主管,给公司造成严重影响,等等,事实不是如此。我和公司签订合同是一年,现在工作了8个月了,没有给我经济补偿,请问公司是违反了劳动法没有,我要怎么才能要到赔偿金,能要多少
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